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Après le choc du confinement qui a imposé des adaptations dans l’urgence (télétravail, maintien sur site et activité partielle), il convient maintenant de préparer la phase de déconfinement qui va s’étirer dans le temps. De nouveaux modes collaboratifs se sont mis en place. Lesquels ? Pour quels résultats sur l’activité et le bien-être au travail…